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    2、晉升障礙癥

    任銘在一家國(guó)企工作，已經(jīng)五年了，總是原地不動(dòng)，他自以為能力很強(qiáng)，人緣也不錯(cuò)，平時(shí)任勞任怨，和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系挺好，就是不明白為什么每次晉升沒(méi)有他，項(xiàng)目的管理崗位已經(jīng)被他盯了很久了。

    任銘找到我的時(shí)候是在年底，正逢企業(yè)內(nèi)部調(diào)整前夕，他愁眉苦臉地說(shuō)，如果這次晉升再?zèng)]有自己的機(jī)會(huì)，真就不想干了。我問(wèn)他，你覺(jué)得晉升需要什么條件呢？他似乎很清楚：就是業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、擅長(zhǎng)管理、人際關(guān)系好唄。那你的能力怎么樣呢？他說(shuō)，我的業(yè)務(wù)能力在我們項(xiàng)目組是第一的。通過(guò)了解，我給他支了一招：你可以做一個(gè)職業(yè)訪談。利用和領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會(huì)，側(cè)面了解一下，你想要晉升的崗位要求是不是像你想的那樣？

    沒(méi)幾天，任銘就給我打電話，說(shuō)他從來(lái)沒(méi)有這么想過(guò)，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)了解的情況，原來(lái)正是因?yàn)樽约簶I(yè)務(wù)能力太強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)才不會(huì)把自己放在管理崗位上，而且還準(zhǔn)備送自己去進(jìn)修�，F(xiàn)在他明白了原因，決定走業(yè)務(wù)路線，將來(lái)的目標(biāo)是總工。

    很多人晉升遇到了障礙，繼續(xù)努力卻走錯(cuò)了方向，原因就是對(duì)職位的要求不明，職業(yè)規(guī)劃中有一項(xiàng)很重要的技術(shù)就是通過(guò)職業(yè)訪談來(lái)了解職業(yè)要求，知己知彼才能無(wú)往不勝。